Оптимизиране на работната среда посредством преодоляване на демотивацията на човешките ресурси

Мина Ангелова

69338

Детайли

Издателство

УИ Паисий Хилендарски

Местоиздаване

Пловдив

Година на издаване

2019

Страници

228 с., ил.

Класификационен индекс

УДК	Значение
65.012	Методи на управление на предприятията (анализи, планиране, ръководство, сътрудничество, коопериране,

Допълнителна информация

ISBN

978-619-202-453-6

Отрасъл

Икономика. Икономически науки

Системен №

53386

Допълнителна сигнатура

А 64

Тематични рубрики

Икономика

Предметни рубрики

Методи на управление на предприятията

Инвентаризация

Статус	Брой
Фил. Икономика (ИКО)	4

Действия

Виж още

Социални технологии на мотивационното управление в стопанската организация (по примера на "АББ България" ЕООД)

Цветелина Стоянова Мантарова (2021)

Чети онлайн

APA Chicago / Turabian (16th edition) Harvard MLA (7th edition) Vancouver

Ангелова, М. Оптимизиране на работната среда посредством преодоляване на демотивацията на човешките ресурси. Пловдив: УИ Паисий Хилендарски, 2019 228 с., ил. 978-619-202-453-6.

Ангелова, М. (2019) Оптимизиране на работната среда посредством преодоляване на демотивацията на човешките ресурси, Пловдив: УИ Паисий Хилендарски 228 с., ил. 978-619-202-453-6.

Ангелова, М. (2019). Оптимизиране на работната среда посредством преодоляване на демотивацията на човешките ресурси. Пловдив: УИ Паисий Хилендарски, 228 с., ил.

Ангелова М. Оптимизиране на работната среда посредством преодоляване на демотивацията на човешките ресурси. Пловдив: УИ Паисий Хилендарски; 2019. p. 228 с., ил. ISBN: 978-619-202-453-6.